Аутсорсинг бригадиров в Ульяновске

Начальник бригады – это специалист, который берет на себя ответственность за управление группой работников и за качественное выполнение задач. Помимо опыта такой специалист должен обладать навыками менеджера, чтобы быстро вникнуть в задачу и найти общий язык с коллективом. У нас вы сможете найти наемный управляющий персонал для работы на любых объектах в Ульяновске. 

Помимо бригадиров мы предоставляем услуги строительного персонала разных специальностей. Мы предъявляем жесткие требования ко всем кандидатам, поэтому все наши кадры обладают достаточными знаниями и навыками для эффективной работы в строительной бригаде.

Обязанности бригадира на строительном объекте

В пищевой промышленности и на складах часто требуются старшие фасовщики, сортировщики и грузчики. На заводах и стройках нужны начальники в бригады электриков, сварщиков и разнорабочих. 

Перечень обязанностей зависит от сферы деятельности и составляется индивидуально под каждый проект. Сторонний руководитель выполняет те же функции, что и штатный: 

• организует рабочую группу;
• проводит инструктаж, следит за соблюдением ТБ;
• обеспечивает трудовую дисциплину;
• выявляет и исправляет недостатки в работе;
• запрашивает недостающие материалы и инструменты;
• исправляет неполадки на линии, если это согласовано с заказчиком.

Преимущества найма бригадиров в аутсорсинговой компании

Услуги аутсорсинга пользуются спросом во многих строительных организациях и на производствах в Ульяновске. 

Если на объекте клиента есть старший мастер или начальник участка, бригадир подчиняется ему: он получает от мастера задачи, а затем отчитывается о выполнении. Наш специалист может отчитываться менеджеру компании-заказчика либо другому уполномоченному сотруднику.

В случае с управленцами договор заключается либо на разовые проекты, либо на постоянное обслуживание. Большинство проектных договоров предусматривает занятость работников на 5-10 месяцев. Если рабочие на объекте нужны постоянно, наши заказчики обычно заключают контракт на год, а затем продлевают при необходимости. 

Договор защищает заказчика от текучки персонала и простоев: если сотрудник заболел, мы в течение суток найдем замену из постоянного штата.