Строительная отрасль развивается постоянно, в Ульяновске возводятся жилые комплексы, новые микрорайоны, крупные торговые центры.
В качестве дополнительной рабочей силы или в качестве временной замены активно используется строительный персонал на аутсорсинге или аутстаффинге (т.е. долгосрочно или краткосрочно). Наша компания предоставляет услуги разнорабочих, монтажников, электриков, сварщиков с практическим опытом.
Аутсорсинг решает следующие задачи клиента:
- поиск специалистов строительного профиля на обозначенный заказчиком период;
- оперативное выполнение заказа на объекте без простоев и задержки сроков сдачи;
- экономия денежных средств: проверку и повышение квалификации работника берет на себя компания.
На что обратить внимание при выборе аутсорсинговой компании
При выборе аутсорсингового агентства важными критериями являются солидное портфолио с реализованными проектами, благодарственные письма от заказчиков и конкретные примеры успешных проектов в открытом доступе на официальном сайте компании.
Также важно наличие официального договора и соблюдение всех прописанных в нем пунктов.
Имеет значение готовность сотрудников агентства полностью взять на себя подбор и повышение квалификации специалистов, оформление документов для эффективной работы строительной компании.
Почему все чаще используют найм временного персонала на стройку, а не нанимают в штат и не подбирают персонал сами
Строительные работы в Ульяновске часто проходят сезонно и нерегулярно, поэтому нанимать кадры в штат и обучать их долго и невыгодно из-за налогов и возможных простоев, которые придётся оплачивать. Кроме того, для крупных объектов дополнительные бригады необходимы разово, а не постоянно.
Наш временный персонал по найму действует четко, слаженно и согласно установленному графику. Если по какой-либо причине работник не может выйти в смену, агентство тут же заменяет его другим сотрудником. Деятельность компании ведется согласно трудовому законодательству.
Процедура оказания услуги аутсорсинга персонала на стройку
Наша задача – обеспечить бесперебойный рабочий процесс на строительной площадке клиента. С каждым заказчиком обсуждается численность наемных работников, их квалификация, период, на который потребуется услуга, и другие необходимые условия. Всю ответственность мы берем на себя.
После согласования всех условий подписывается договор, и строительная бригада приступает к работе.
- Оперативно подбираем сотрудников.
- Сотрудничаем с любыми организациями, где требуются работники строительного профиля.
- Решаем все юридические вопросы по финансовому, социальному оформлению персонала.
- У всех наших сотрудников есть медицинские справки и допуск к работе на стройплощадке.
Какие требования предъявляются к строительному персоналу
От работников строительного профиля требуются:
- практические навыки, опыт трудовой деятельности по своей специальности;
- физическая подготовка: сила, выносливость;
- ответственность, пунктуальность.
Проверяем каждого кандидата на соответствие данным требованиям, лично отвечаем за добросовестное выполнение возложенных задач.
Плюсы найма персонала на стройку на аутсорсинге
Выгоды найма рабочих через аутсорсинговую фирму:
- комплексная работа над проектом, сдача объекта «под ключ»;
- решение разовых строительных задач: например, монтаж системы кондиционирования, отопления, ремонт здания;
- привлечение бригад для выполнения работ в летний сезон;
- все вопросы решаются с учетом пожеланий заказчика.