Аутсорсинг стикеровщиков в Твери

Региональная компания, которая помогает бизнесу вести бесперебойную работ

  • Привлечем производственный персонал: операторов линии, подсобных рабочих, фасовщиков, стикеровщиков на производственные объекты
  • Возьмем на себя ответственность за оформление кадров и расчет з/п

Трудовая деятельность торговых предприятий связана с рутиной и монотонностью. Примером такого типа работы являются профессии стикеровщика и сканировщика, которые занимаются учетом товаров, наклеивая стикеры на упаковку или сканируя штрих-коды. Часто эти функции выполняет один работник, но даже при таком условии постоянно держать такой персонал в штате для большинства компаний нецелесообразно. 

Аутсорсинг стикеровщиков решает проблемы коммерческих представителей: они могут нанять сотрудника для выполнения необходимого объема работ в магазине или на складе. Трудовые отношения оформляются по договору.

Организация, предоставляющая персонал, готовит работников для выполнения учетных задач. Заказчик получает сотрудника на аутсорсинге, и ответственность за его работу несет аутсорсинговая компания.

Труд рабочего в этой сфере характеризуется монотонностью и однообразием. Сотрудник должен быть внимательным и трудолюбивым, так как несет ответственность за учет продукции на складе или в магазине. В профессии стикеровщика есть особенности:

- внимательность к мелочам и хорошая память, которые необходимы для наклейки на дорогую продукцию — ошибки в учете могут привести к серьезным убыткам;

- умение работать со стикеровальным оборудованием, которое может быть крупногабаритным;

- навыки взаимодействия с руководством, понимание его требований и их своевременное выполнение.

Профессии стикеровщика и сканировщика становятся все более популярными. В настоящее время такие специалисты требуются не только в супермаркетах и на складах, но и на крупных промышленных предприятиях, включая те, которые выполняют государственные и оборонные заказы. Наклейка стикеров решает несколько проблем, таких как обеспечение безопасности, своевременное выявление краж и автоматизация торговых процессов, а также указание цены товара. Опытные специалисты относятся к своим обязанностям с должной внимательностью, поэтому заказ их услуг в надежной компании будет разумным решением.

Как заказать персонал на аутсорсинг?

Прежде чем обратиться в аутсорсинговую компанию, которая предоставляет дополнительный персонал, рекомендуется ознакомиться с особенностями данной услуги.

На первом этапе руководитель склада или отдел кадров должен оставить заявку и проконсультироваться с менеджером компании. В ходе первичной консультации клиент указывает, какую работу планируется выполнить и с какими продуктами нужно работать, а также сколько сотрудников уже есть на предприятии. Исходя из этой информации, менеджер самостоятельно определит необходимое количество сотрудников.

Затем проводится повторная консультация для уточнения деталей договора. Формируется график работы и прописываются основные положения договора. После этого он подписывается обеими сторонами.

Далее необходимо доставить сотрудника на рабочее место и ознакомить его с обязанностями, которые ему предстоит выполнять. По окончании работы клиенту предоставляется подробный отчет.

Почему выбирают нашу компанию?

- Гибкость в подборе персонала. Мы можем предоставить как одного работника, так и целую команду опытных профессионалов, в зависимости от ваших потребностей.

- Качественная подготовка. Наши специалисты проходят обязательное обучение, которое включает правильный учет продукции. Это гарантирует точное и надежное выполнение обязанностей.

- Экономия времени. Нет необходимости тратить время на обучение сотрудников — наши специалисты уже обладают базовыми знаниями и практическим опытом, что значительно сокращает время на подготовку персонала.

- Конкурентная стоимость. Одним из наших основных преимуществ является разумная цена. Благодаря этому услуга аутсорсинга становится все более популярной среди предприятий разных размеров.

- Удобное оформление заявки. Чтобы оставить заявку, вам необходимо лишь заполнить форму обратной связи, после чего наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.

Нам доверяют

Смотреть отзывы
С нами сотрудничает Детский мир
С нами сотрудничает ПЭК
С нами сотрудничает ZARA
С нами сотрудничает Красный октябрь
С нами сотрудничает Добрынинский
С нами сотрудничает Quehenberger Logistics

Выгода от найма стикеровщиков на аутсорсинг

01

Аутсорсинг — это оптимальное временное решение при сезонном повышении нагрузки на склад. Рекрутинговые агентства предлагают услуги профессионалов, которые помогут выполнить задачи, связанные с учетом продукции в организации. Это позволит снизить нагрузку на ваших штатных работников и избежать задержки товаров при отгрузке со склада. Наши сотрудники обеспечат оперативный и точный учет продукции.

02

Привлечение внештатных специалистов с опытом работы сокращает время на обучение. Достаточно провести краткий инструктаж и ознакомление с рабочим местом.

03

Мы также гарантируем бережное отношение к продукции. Наши наемные сотрудники отвечают не только за учет товаров, но и за их целостность и надежность хранения на складе. При необходимости берем на себя материальную ответственность и закрепляем это в договоре.

04

Привлечение внештатных работников также способствует снижению нагрузки на бюджет организации. Вместо найма нового персонала, который требует немалых затрат, вы получаете помощь в формате услуги. Таким образом, компания избегает дополнительной нагрузки, связанной с ведением бухгалтерского учета.

Стоимость аутсорсинга стикеровщиков на производство в Твери

Должность Ед. измерения Цена
Стикеровщики чел. час от 340 руб.

Схема работы с нами

01 Заявка

Направление заявки с указанием требований и пожеланий

Написать нам
02 Расчет

Рассчитываем и согласовываем стоимость услуг

03 Договор

Согласование деталей, заключение договора

04 Подбор персонала

Проведение работ, контроль персональным менеджером

05 Отчет

Отчетная документация каждый месяц

Наши преимущества

Высокий уровень работы с сотрудниками. Наши HR-специалисты ответственно и профессионально подходят к поиску сотрудников во всех регионах. Осуществляем непрерывный контроль процесса на объекте заказчика в режиме 24/7.

Используем самые современные методы подбора кадров, что позволяет нам достигать высоких результатов. Учитывая все затраты и риски, а также рабочее время руководителей, мы гарантируем качественное выполнение услуг.

Аутсорсинг позволяет оптимизировать рабочий процесс и уменьшить объем документооборота, при этом он более экономичен по сравнению с содержанием собственного штата персонала.

Быстро подбираем для вас нужных специалистов. Наши кейсы включают проекты федерального уровня, где мы смогли обеспечить выход на удаленные объекты с более чем 300 сотрудниками менее чем за 1 месяц.

Вы можете полностью сосредоточиться на основной деятельности вашей компании и ее главных целях. Мы позаботимся обо всех аспектах работы с сотрудниками, чтобы вы могли максимально эффективно использовать свое время.

Отзывы наших клиентов

Отзыв о DAS от Кондитерского концерна Бабаевский
Отзыв о DAS от ZARA
Отзыв о DAS от Фрегат Логистик
Отзыв о DAS от Техноавиа
Отзыв о DAS от Красный октябрь

Вас также может заинтересовать персонал

контакты