ДАС-групп плюс
Ваш город:
Орехово Зуево

Аутсорсинг персонала на производство в Орехово Зуево

Региональная компания, которая помогает бизнесу вести бесперебойную работу

от 450 руб./час

  • Привлечем производственный персонал: операторов линии, подсобных рабочих, фасовщиков, стикеровщиков на производственные объекты
  • Возьмем на себя ответственность за оформление кадров и расчет з/п

Предоставим рабочих на производство

Стоимость персонала на производство

Преимущества аутсорсинга персонала от нашей компании

01

Снижение затрат до 30%. За счёт оптимизации фонда оплаты труда, отсутствия налогов и расходов на кадровое делопроизводство.

02

Быстрое закрытие вакансий. Наши специалисты готовы приступить к работе уже в течение 24–72 часов после заявки.

03

Контроль количества рабочих. Легко увеличить или сократить количество сотрудников в зависимости от загрузки предприятия.

04

Полная ответственность за персонал. Все трудовые отношения, контроль, замена неэффективных работников — на нашей стороне.

05

Соблюдение законодательства. Мы строго соблюдаем нормы ТК РФ, заключаем прозрачные договоры и обеспечиваем юридическую чистоту услуг.

06

Контроль качества и KPI. Наши менеджеры ведут регулярный контроль выполнения задач, отслеживая показатели эффективности.

получите консультациюпо вопросу аутсорсинга
Заполните поля формы, чтобы мы могли связаться с вами
Максим Петров менеджер

СХЕМА РАБОТЫ С НАМИ

01 Заявка

Оставляете заявку на услугу аутсорсинга персонала через сайт или по телефону. Менеджеры свяжутся с вами

Написать нам
02 Расчет

Проводим расчет стоимости услуги на основе количества и квалификации работников

03 Договор

Заключаем договор на оказание услуг аутсорсинга рабочих на производство в течении дня

04 Подбор персонала

Подбираем сотрудников, соответствующий вашим требованиям, проводим собеседование и отбираем кандидатов

05 Отчет

Предоставляем отчет о работе и выполнении услуги в соответствии с договором

Отзывы наших клиентов

Ирина

Раньше боялись брать аутсорс из-за качества кадров, но тут не подвели. Рабочие пришли трезвые, адекватные, работу выполнили быстро и ничего не повредили. С документами тоже полный порядок, наша бухгалтерия довольна

Игорь

Сотрудничаем второй месяц, пока полет нормальный. Очень удобно, что не нужно оформлять людей к себе в штат ради временного проекта и возиться с налогами. Оплата по часам, все прозрачно, никаких скрытых доплат

Антон

Брали 10 человек на фасовку, закрыли потребность буквально за два дня. Понравилось, что если кто-то заболел или не вышел, менеджер сразу присылал замену без лишних вопросов. Для нас это огромная экономия нервов

Нам доверяют

Количество компаний, которые доверили нам решение своих кадровых задач, постоянно растет

С нами сотрудничает Детский мир
С нами сотрудничает ZARA
С нами сотрудничает Красный октябрь
С нами сотрудничает Добрынинский
С нами сотрудничает Quehenberger Logistics

Благодарности от партнеров

Отзыв о DAS от Кондитерского концерна Бабаевский
Отзыв о DAS от ZARA
Отзыв о DAS от Фрегат Логистик
Отзыв о DAS от Техноавиа
Отзыв о DAS от Красный октябрь

Благодаря аутсорсингу производственного персонала можно воспользоваться услугами наемного работника, имеющего соответствующую квалификацию, а не набирать большое количество постоянных сотрудников. Выполнение некоторых видов работ с помощью наемного персонала может быть дешевле и качественней.

Подберем специалистов, соответствующих вашим требованиям, на постоянную или частичную занятость, на сезонную работу или на полные смены.

Кому требуется аутсорсинг производственного персонала

Аутсорсинг производственного персонала в Орехово-Зуево необходим, когда:

  • нужно сократить расходы на персонал и социальные выплаты; 
  • наличие большого количества постоянных работников не всегда экономически оправдано;
  • требуются работники на небольшой период времени (например, во время отпуска или больничного вашего сотрудника);
  • в сжатые сроки нужно найти персонал с определенной квалификацией; 
  • авралы, непредвиденные ситуации.

Риски производственного аутсорсинга

Чтобы сотрудничество было максимально приятным для всех и не было разногласий, все основные моменты закрепляются в официальном договоре. В нем прописываются сроки, количество сотрудников, стоимость услуги, способ оплаты, действия в случае спорных ситуаций. 

Наши сотрудники обладают прекрасными профессиональными и личными качествами, но даже в таком случае могут возникнуть непредвиденные обстоятельства. Например, если нанятый вами специалист заболел, мы заменяем его на другого в кратчайший срок.

Какой персонал считается производственным, обязанности производственного персонала

К производственному персоналу относятся работники, которые принимают непосредственное участие в процессе производства продукции. Они могут проводить различные виды работ:

  • выполнять технологические операции;
  • обслуживать производство, настраивать оборудование;
  • работать в подсобных и вспомогательных цехах в Орехово-Зуево.

Качества, которыми должен обладать производственный персонал

Основные качества персонала на производстве – это прежде всего ответственность, профессионализм и умение работать в команде. Работники нашей компании имеют соответствующую квалификацию и поддерживают приятную атмосферу в коллективе. Временные сотрудники так же, как и штатные, соблюдают все нормы, планы и технику безопасности.

О компании

Компания «ДАС-групп плюс» обеспечивает бизнес проверенными кадрами уже более 10 лет. Наши решения это полный цикл услуг от профессионального подбора до работы с кадрами.


Мы помогаем сокращать операционные расходы и оптимизировать работу с персоналом. Надежность и экспертиза подтверждены годами успешного сотрудничества с ведущими предприятиями. Ваши задачи по управлению кадрами мы берем на себя.


Доверяйте профессионалам. Сфокусируйтесь на развитии бизнеса пока мы заботимся о вашем персонале.

Подробнее о компании

Ответы на часто задаваемые вопросы

  • Как быстро предоставляются работники?

    Специалисты будут готовы начать работу, как только мы составим смету и подпишем договор.

  • Кто рассчитывает рабочих?

    Всю ответственность за оформление кадров и расчет заработной платы берет на себя компания DasGroup Plus. Вы можете взять эту функцию на себя – в этом случае заключается договор лизинга или аутстаффинга.

  • Можно ли заменить работников, если они не справляются с задачами?

    В договоре можно прописать такой пункт на случай, если заказчика не устроит работа нанятого специалиста.

  • Как оплачиваются ночные смены?

    У нас предусмотрены разные схемы учета рабочего времени, в основном мы считаем количество выработанных часов. Ночные смены могут оплачиваться по повышенной ставке.

  • Можно ли нанять сотрудников узкой специализации?

    Да, это возможно. Все требования к специалисту обговариваются с заказчиком заранее. Найм редких специалистов стоит дороже, однако при долгосрочном сотрудничестве заказчики всегда получают скидки.

  • Сколько исполнителей можно нанять?

    Подберем для вас столько сотрудников из Орехово-Зуево, сколько вам нужно, их количество не ограничено.

  • Может ли персонал оставаться на подработку после смены?

    Да, это возможно. В таком случае работодатель может установить систему начисления премий за дополнительные часы.

  • Как происходит учет рабочего времени?

    У нас предусмотрены разные схемы учета рабочего времени, чаще всего оно рассчитывается по количеству отработанных часов, но вы можете выбрать другой вариант.

  • Все ли включает в себя конечная стоимость?

    Да, мы сразу рассчитываем точную стоимость услуги и прописываем ее в договоре.

  • Как вы оформляете сотрудников в штат? Какой договор заключаете?

    С нашими работниками мы заключаем трудовой договор и гарантируем полное социальное обеспечение. Все сотрудники числятся в нашем штате.

  • Где проживает ваш персонал?

    В нашем штате есть сотрудники как из Орехово-Зуево, так и из регионов. Транспортировку и жилье иногородним гражданам обеспечивает агентство. Если вы можете предоставить корпоративное жилье или трансфер за свой счет, мы не включим в стоимость эти расходы.

Вопросы-ответы

Контакты